热水器行业发展至今，在我国市场已有20多年的历史，可谓是风云变幻沧海桑田，当初业界的佼佼者，如今已不复存在。作为中国十大热水器品牌神田电器一如既往地受到消费者、 行业的支持，已成为行业的领导品牌。究其原因，除开产品质量本身过硬外，企业的凝聚力更是使得神田成为中流砥柱的重要原因。
有人说：企业文化对企业的生存和发展有着不可替代的重要作用。一个企业的所有动力及凝聚力不是来自资源，而是来自于企业文化。三流的管理靠制度的制约进行管理，二流的管理靠物质的刺激进行管理，一流的企业管理靠企业文化来进行管理。足见，企业有良好的企业文化是多么重要。
神田电器深知这一点，把企业文化融入其中，设定好品牌定位，让企业发展更长远。企业文化应该是一个多元化的综合体，企业文化是企业为解决生存和发展的问题而树立形成的、被组织成员认为有效而共享、并共同遵循的基本信念和认知。企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张，以及由此产生的组织行为。
神田建立强大售后团队，重产品更重服务质量
企业文化如此重要，我们更加应该加以重视了。当然其他硬件方面也不可或缺的。据了解，神田电器自立足于市场开始，就致力于的要造完美的售后服务为标准，每年都会定期对经销商进行培训，让他们的知识加以提升，以处理顾客的各种问题。
众所周知，一个企业并不是只顾招了商，就不管事的，那样子经销商与企业之间的关系也会渐行渐远，造成经销商流失的问题。而神田电器每年都会定期对经销商进行培训，不仅能拉近彼此间的距离，同时也能经销商增长知识
诚然，服务和产品的质量已成为整个热水器行业发展的致胜法宝。如果这两个方面没能做好，那还谈何发展，企业想发展壮大更是有一定的难度。由此可见，企业想发展，就必须以这两个据点为前提。就像神田电器一样，以一流的企业文化、优质的产品质量、五星级的售后服务成为行业中的“佼佼者”。
通过高品质的企业精神，企业文化的力量倾力打造一流的品牌，一流的企业，从而提高自身的品牌知名度和对社会的影响力，塑造出更为良好的企业文化品牌，凝聚品牌力量，让品牌传播更深远。
相信凭借良好的企业文化、以及强大的品牌力量，神田电器必将走上更高的台阶，引领国内热水器市场走向一个新的未来。通过企业文化来塑造品牌知名度和影响力，让神田电器在热水器领域走得更稳更扎实。
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